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首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

西安建筑科技大学公共管理学院2020年5月招聘1名管理岗位劳动合同聘用制人员简章

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一、招聘计划

公共管理学院办公室管理人员1名。

二、基本条件

(一)中共党员,为今年或2019年毕业的全日制硕士研究生以上学历,并取得相应的学位证书,年龄原则不超过29岁。

(二)品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录,热爱教育事业,具有良好的思想政治和职业道德素质,身体健康,有强烈的为教学、科研服务的工作意识。

(三)具备较高的行政工作素养、行政工作能力以及与人沟通能力,有良好的文字工作能力,熟练操作常规办公软件,有较好的英语听说读写能力。

三、报名方式

(一)应聘人员请将个人简历word版发送到学校指定邮箱,邮件名称和简历名称格式均为公共管理学院管理岗位毕业时间毕业院校姓名—高校人才网,格式不符合要求者,简历不予接收。

(二)本次招聘只接受网上报名。应聘者需对个人填写资料的真实性负责,若发现材料虚假者,随时取消应聘或录用资格。

四、招聘流程

(一)学院公布岗位信息,公开招聘。

(二)用人单位根据考察要求与人事处等相关单位组成考察组,对应聘人员进行考察,择优聘用。

(三)用人单位根据考察情况确定拟聘用人员并报学校同意后,由学校人才交流培训中心办理相关入职聘用手续。

五、聘后管理

根据《西安建筑科技大学劳动合同制聘用管理办法》,所聘管理人员实行劳动合同聘用制管理:

(一)学校不接转聘用人员的人事关系、档案、户口等关系,不负责聘用人员的职称评审工作。

(二)学校人才交流培训中心代表学校与聘用人员签订劳动合同、社会保险手续办理、考勤管理、工资发放等。各用人单位负责聘用人员的日常管理及考核。

(三)聘用人员请假及考勤管理参照《西安建筑科技大学教职工请假和考勤制度规定》执行,超出聘用单位审批权限的,报学校人才交流培训中心审批。

(四)聘用人员签订的劳动合同聘期一般为三年,试用期六个月。

(五)聘用人员在聘期内不得在职攻读学位、申请离岗研修,原则上聘期内不得调动校内岗位。

六、人员待遇

(一)工资待遇

1.工资标准(元/月)

请点击链接查看详情

http://ggxy.xauat.edu.cn/__local/9/94/27/e87d01af0c01bc3d9320d86217f_b3c9f29d_1233b.png

2.工资调整

聘用人员基本工资标准与学校其他人员同步调整,年度考核合格及以上的聘用人员次年薪级工资增加50/月。

3.工资发放

聘用人员基本工资由学校按月发放,薪级工资按学历和职称就高执行。绩效工资由各用人单位承担,自定标准发放,但不得高于基本工资标准。

(二)学校为聘用人员缴纳社会保险。办理校园一卡通、图书借阅证等,享受学校公共资源。聘用人员不享受学校周转房、集资建房、住房补贴、工会福利和子女入托入学等优惠政策。

七、联系方式

联系方式:郭老师029-82203303

邮箱:ggdzyj@xauat.edu.cn

公共管理学院

2020526

来源:

http://ggxy.xauat.edu.cn/info/1041/1651.htm

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